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Passwort vergessen?Diskriminierung, Rassismus und „Me Too“ sind nur einige der Schlagworte, mit denen Führungskräfte von heute konfrontiert sind. Wie merke ich als Führungskraft schon in Ansätzen, dass es Handlungsbedarf gibt? Und wie gehe ich vor, ohne dass ich mich selbst angreifbar mache oder gar in Gefahr bringe?
Welche Möglichkeiten der Unterstützung kann ich erhalten oder anfordern? Wie kommuniziere ich effektiv mit Betroffenen und potenziellen Angreifern. Wie bekomme ich das Team / die Mannschaft wieder in Einklang – mit gegenseitigem Respekt und Wertschätzung.
In diesem Workshop erhalten Sie wichtige Grundlagen im Umgang mit diskriminierendem und menschenunwürdigem Verhalten anderer – keine blanke Theorie, sondern praktische Methoden.
Inhalte:
-Definitionen und Auslegung
-Identifikation von diskriminierendem und menschenunwürdigem Verhalten – bereits in den Ansätzen
-Methoden und Fallstricke im Umgang mit Betroffenen und potenziellen Beschuldigten
-Unterstützungsmöglichkeiten
-Kommunikationshilfen
Was nehmen Ihre Teilnehmenden mit:
-Grundlagen im Umgang mit solchen Situationen
-Aufbau der eigenen Resilienz
-Handlungsoptionen
-Möglichkeit des Aufbaus einer diverseren Mannschaft
Hinweis
Das Online-Seminar wird über Zoom duchgeführt. Genaue Informationen zum Ablauf des Online-Seminars werden nach Anmeldung per E-Mail an die Teilnehmer versendet.
Wann:
12.03.2025
19:00 - 22:00
Uhr
Kosten:
59,00 € pro Teilnehmer
inkl. MwSt.
Anmeldeschluss:
04.03.2025
Ort:
virtuell
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